3年以上
本科
2025-07-08 20:10:33
524人关注
职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
工作职责:
1、业务支撑：深入理解公司业务发展，快速了解公司业务部门模式及特点，为业务线提供全方位管理支持工作，协助业务团队负责人处理团队管理事项；
2、组建团队：根据业务规划，部署人力资源，完成团队搭建、组织架构完善等工作；
3、发现及解决问题：主动观察发现业务部门人力资源的问题，及时沟通反馈，并提供相应解决方案；
4、团队管理：公司政策制度落地执行，协助研发负责人关注员工发展与成长，有效管理团队绩效、团队激励、员工关系等工作，不断提升团队战斗力；
5、其它人力资源相关事务处理。
任职资格:
1、本科及以上学历，3年以上HRBP相关工作经验，有高科技企业HRBP经验者优先；
2、积极主动，乐观向上，具备较强的业务理解能力及抗压性；
3、逻辑思维清晰，具备较强的数据分析能力；
4、亲和力强，沟通表达能力好。
1、业务支撑：深入理解公司业务发展，快速了解公司业务部门模式及特点，为业务线提供全方位管理支持工作，协助业务团队负责人处理团队管理事项；
2、组建团队：根据业务规划，部署人力资源，完成团队搭建、组织架构完善等工作；
3、发现及解决问题：主动观察发现业务部门人力资源的问题，及时沟通反馈，并提供相应解决方案；
4、团队管理：公司政策制度落地执行，协助研发负责人关注员工发展与成长，有效管理团队绩效、团队激励、员工关系等工作，不断提升团队战斗力；
5、其它人力资源相关事务处理。
任职资格:
1、本科及以上学历，3年以上HRBP相关工作经验，有高科技企业HRBP经验者优先；
2、积极主动，乐观向上，具备较强的业务理解能力及抗压性；
3、逻辑思维清晰，具备较强的数据分析能力；
4、亲和力强，沟通表达能力好。
注：联系我时，请说是在宝安人才网上看到的。
工作地点
地址：深圳龙岗区深圳星河双子塔东塔31楼
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
戴先生HR
湖南国科微电子股份有限公司
-
电子·微电子
-
1000人以上
-
国内上市公司
-
四川省成都市武侯区高朋大道东方希望B座6层
