岗位职责： 1、及时传递销售部各类文件。 2、根据公司要求，及时汇总、提供准确的销售数据。 3、推动辖区内办事处各项销售行政事务的正常运作。 4、协助大区销售运作部经理做好区域规划、预算目标制定及分解、渠道/人力架构设置等。 5、根据总部的销售运作制度、政策、流程，协助大区销售运作部经理制订本区域的销售运作方案，并推动执行。 6、协助大区销售运作部经理进行客户资料的管理、核实、结果通报，以及大区客户资料核实员的相关管理工作。 7、根据总部指引，负责大区线路规划计划的落实和推动，跟进大区线路规划执行和管理。 岗位要求： 1、年龄： 22-35岁 2、性别：不限 3、学历： 本科 4、专业：不限，营销、管理、财务、统计等专业优先 5、资历要求：两年以上快速消费品行政类相关工作经验。 6、知识和工作能力要求： 1、具备一定的销售经验； 2、具备一定的行政管理知识； 3、具备良好的口头和书面表达能力； 4、具备良好的沟通协调和理解判断能力；